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我公司第四屆工會委員會換屆選舉暨四屆一次職工代表大會順利召開

发布日期:2018-5-7 15:43:39

本报讯 4月3日上午,我公司第四届工会委员会换届选举暨四届一次职工(会员)代表大会在总部隆重召开,66名职工(会员)代表、2名列席代表肩负着全公司近700名职工的重托,齐聚一堂,积极参入民主管理、民主监督和民主决策的进程,选举产生第四届工会委员会和经费审查委员会委员。

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全體職工代表舉手表決

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選舉第四屆工會委員

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先進集體和個人代表上台領獎

 

 換屆選舉完成後,召開了四屆一次職工(會員)代表大會。總經理管鶴樓向大會作《聚焦改革聚力增效,開啓鎮江路橋高質量發展新征程》的行政工作報告。報告指出,過去的一年,鎮江路橋在市國資委的正確領導下,克服了中標難、利潤低、潛虧多等不利市場因素給生産經營帶來的困難,深化內部改革,鑄造精品工程,全年完成項目開發20億元,在建項目儲備15億元,營業收入17億元,在崗職工人均工資較上年度增長7%,成績來之不易。2018年,鎮江路橋要認真落實市國資委“瘦身強體 ”計劃,結合公司實際精心謀劃企業機構調整戰略,以瘦身促發展,以整合促強體,深化體制改革,強化內部管理,奮力市場開拓,完善用人機制,加強民主管理,增強政治擔當,努力推進國有企業改革發展,實現企業新跨越。

 大會認爲,管鶴樓總經理的工作報告全面總結了我公司2017年工作,清醒地分析了目前總公司發展面臨的形勢,明確提出了2018年工作的總體要求和主要目標,對全年重點工作進行了部署,主題鮮明,目標明確,措施有力,有著較強的指導性、針對性和前瞻性,會議達到了統一思想、堅定信心、凝聚力量、砥砺前行的目的。

 市國資委殷軍主任代表國資委對新當選的第四屆工會委員表示了祝賀,他充分肯定了我公司2018年在艱苦環境中的工作,並對公司下一步的工作提出:要適應新形勢,轉變老舊觀念、改革管理模式;要探索新路子,打響路橋品牌,展現新的作爲;同時,全公司上下要保持廉潔自律的新常態。廣大幹部職工要切實把思想和行動統一到總公司的各項決策部署上來,堅定信心,迎難而上,全面完成今年各項目標任務。

        最后,袁美霞书记宣读了大会决议,全部议程圆满完成。会议在《团结就是力量》的乐曲声中顺利闭幕。

       

 

 

 

 

 

 

 

       

 

 

 

 

      

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